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双休日加班费怎么计算呢
来源:百科科普帮
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休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,
支付
不低于工资的百分之二百的工资报酬。
【法律依据】《劳动法》第四十四条的规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
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